موقع حكومي رسمي تابع لحكومة المملكة العربية السعوديةكيف تتحقق
موقع حكومي رسمي تابع لحكومة المملكة العربية السعوديةكيف تتحقق
صالح حامد حمدان الحربي
السيرة الذاتية
جدول الدراسة
الابحاث والمؤلفات
المشاريع البحثية
الجوائز
المؤهلات العلمية
دكتوراه, إدارة الموارد البشرية
بكالوريوس, هندسة كهربائية
ماجستير, إدارة أعمال
الاهتمامات البحثية
تقييم الآداء الوظيفي, إدارة الموهبة, الثقافة التنظيمية
Loading...
الكلية
كلية إدارة الاعمال
التخصص العام
إدارة الموارد البشرية
التخصص الدقيق
ادارة الموارد البشرية
الدرجة العلمية (المرتبة)
دكتوراه
الجنسية
السعودية
المسمى الوظيفي
استاذ
2026/01/22 - 02:33 م03/شعبان/1447 - 17:33
Al Harbi,S Thursfield D & Bright, D (2017) “Culture, Wasta and perceptions of performance appraisal in Saudi Arabia The International Journal of Human Resource Management 28 (19): 2792-2810 2 Alharbi, SH and Sayed, OA (2017) Measuring Services Quality: Tabuk Municipal British Journal of Economics, Management & Trade 17(2):1-9 3 Alharbi,SH and Morsi, NM (2018) Talent Management Challenges in a Knowledge Based –Economy: An analytical Study of Saudi Banks Journal of Emerging Issues in Economics, Finance and Banking 7(1): 2418-2433 4 4Alharbi S (2018) Antecedents of Job Satisfaction among academic staff at a Saudi Government University: Using partial square International Journal of Mangement Excellence Vol 11 No 3, 1628-1636 5 Alharbi S H (2018) Criteria for Performance Appraisal in Saudi Arabia, and Employees Interpretation of These Criteria International Journal of Business and Management Vol 13, No 9, 106-117
