الوصف
الإجراء خاص بإجراءات المرضية للموظفين على مستوى إدارات الجامعة.
الاجرءات
1- يقوم الموظف بإبلاغ رئيسه المباشر شخصياً أو هاتفياً.
2- تقوم الوحدة المختصة في الجهة/الكلية بتـعبئة نمـوذج طلـب الكشف الطبي، ثم تسلمه للموظف.
3- يراجع الموظف أي جهة طبية مختصة ومعتمدة.
4- تعد الجهة الطبية تقريراً بعد إجراء الكشف الطبي.
5- يسلم التقرير الطبي إلى الوحدة المختصة في الجهة/ الكلية لمتابعة الإجراءات.
6- توجد بعض الوثائق المطلوب تقديمها في الإجازات المرضية المختلفة:
- في حال إجازة رعاية مولود (يرفق صورة من شهادة الميلاد) .
- في حال إجازة العدة (ترفق صورة من شهادة الوفاة) .
- في حال إجازة الوضع ( يرفق تبليغ الولادة ) .
- في حال إجازة مرضية (يرفق أصل التقرير الطبي مصدقاً من الجهة المختصة) .
- في حال إجازة المرافقة (يرفق نموذج المرافقة للمريض).