أضحى الاهتمام بالتطوير المستمر والحرص عليه، وعلى جودة جميع عملياته أمر يشغل مساحة كبيرة من عمل عمادة الجامعة للتطوير والجودة؛ ولذا فإنّ وكالة التطوير تتبنى ذات الخُطى الطموحة لدى العمادة، سعيا للترقي والتقدّم ، حيث تتم عملياتها وفقاً للخطة الاستراتيجية للجامعة. وكما نرى فإنّ دور عمليات التطوير في المجالات الأكاديمية والمؤسسية والإدارية يتعاظم يوماً بعد يوم لتلبية متطلبات سوق العمل ، ولهذا فإنّ وكالة التطوير بعمادة التطوير والجودة ستكرث جهدها من أجل تطوير العمليات الأكاديمية بكليات الجامعة ومراكزها وأقسامها، وتسعى لتحويل العملية التعليمية إلى نظرة جديدة تبني على التعليم الذي يقوم على تكييف المخرجات مع متطلبات الحياة واحتياجات سوق العمل. كما أن هذه الوكالة ستركز بشكل كبير على متابعة الخطط الأكاديمية من خلال التوجيه المستمر للأقسام العلمية بتنفيذها على الشكل الذي يلبي رؤية جامعة تبوك ويحقق رسالتها، ويسير مع خطتها الاستراتيجية.
وكيل عمادة التطوير والجودة للتطوير
- مهام وكالة العمادة للتطوير:
- نشر وتعزيز الوعي بثقافة التطوير والتعلم المستمر لدى كافة منسوبي الكادر الأكاديمي في الجامعة.
- المشاركة في إعداد وتنفيذ الخطط والبرامج التطويرية المرتبطة بالخطة الاستراتيجية العامة للجامعة.
- دراسة وتحديد الاحتياجات التدريبية بما يتوافق مع رؤية الجامعة ورسالتها وأهدافها من أجل تطوير الخطة السنوية للتدريب في الجامعة.
- تحديد مؤشرات الأداء للبرامج التدريبية المنفذة ومدى الرضا العام عن هذه البرامج ومدى توافقها مع احتياجات العملية الأكاديمية في الجامعة.
- وضع آليات لمتابعة وتقييم عمليات التطوير، والعمل على تذليل العقبات التي قد تواجهها أثناء التنفيذ.
- توفير الإحصاءات والمعلومات وقواعد البيانات المحدثة في جميع ما يتعلق بأنشطة وكالة التطوير.
- تطوير شبكة من التحالفات والشراكات مع بيوت الخبرة المحلية والإقليمية والعالمية في مجال عمل التطوير والتدريب.
- الإشراف على تنفيذ استراتيجيات التحول الرقمي للعمادة.