المبادرات
1-1-1 المراجعة الدورية للبرامج والخطط في ضوء احتياجات سوق العمل.
1-1-2 تطوير البرنامج لشهادة البكالوريوس في الطب والجراحة بما يتناسب مع رؤية 2030 في منطقة تبوك.
1-1-3 تحديث كتب ومراجع المقررات الدراسية.
1-1-4 تحقيق متطلبات SAUDI MED لمخرجات التعليم.
1-2-1 تنفيذ مقارنات مرجعية مع برامج اكاديمية في جامعات محلية وعالمية
1-2-2 تطوير البرنامج بما يتناسب مع رؤية 2030
1-2-3 استكمال جميع متطلبات الهيئة الوطنية للاعتماد الأكاديمي NCAAA))
1-3-2 تفعيل التعليم باستخدام تقنيات التعليم عن بعد.
1-3-3 انشاء وتفعيل نظام التقويم الالكتروني
1-3-4 توفير معامل حاسب الى لمنسوبي الكلية في شطري الطلاب والطالبات.
1-4-1 تقديم برامج إثراءيه للطلاب المتفوقين.
1-4-2 ربط التعليم بالتدريب من خلال توفير شهادات معتمدة للطالب.
1-4-3 ترسيخ القيم الإيجابية وتعزيز الوسطية والاعتدال لدى منسوبي الكلية.
1-4-4 اكتشاف المواهب لدى طلاب الكلية وتنمينها.
1-5-1 تطوير مهارات أعضاء هيئة التدريس والفنين.
1-5-2 تطوير بيئة تنافسية تدعم التميز في العملية التعليمية.
1-5-3 استقطاب وتوظيف أعضاء هيئة التدريس المتميزين والحفاظ عليهم.
1-5-4 تطوير القواعد التنفيذية الخاصة بالعملية التعليمية.
1-5-5 تطوير مكتبة الكلية وإثراء محتواها الورقي والإلكتروني بالمراجع.
1-6-1 تقديم برامج وقائية للطلاب المتعثرين دراسيا
1-6-2 إنشاء ودعم برامج تبادل الطلاب مع الجامعات الأخرى.
1-6-3 نقل وتوظيف نتائج البحث العلمي داخل القاعة الدراسية.
1-6-4 الاستفادة من دور وكالات الجامعة لدعم العملية التعليمية
1-6-5 إطلاع الطلبة الخريجين على طوح سوق العمل.
2-1-1 تشجيع أعضاء هيئة التدريس على المشاركة والحضور في الندوات والمؤتمرات المحلية والدولية.
2-1-2 تبني عدد من الجوائز لأصحاب البحوث المتميزة من أعضاء هيئة التدريس.
2-1-3 تشجيع الطلاب على المشاركة في البحث العلمي.
2-1-4 تنمية المهارات البحثية لدى أعضاء هيئة التدريس
2-1-5 عقد لقاءات علمية بشكل دوري.
2-1-6 إجراء بحوث مشتركة بين جميع اقسام الكلية ومتسقة مع الخطة البحثية
2-2-1 تنفيذ أبحاث تلبي احتياجات المجتمع.
2-2-2 بناء شراكات بحثية مع مؤسسات المجتمع المحلي.
2-2-3 عقد اتفاقيات تعاون في مجال البحث العلمي.
2-3-1 تطوير المعامل والمختبرات لخدمة البحث العلمي.
2-3-2 تطوير مكتبة الكلية وإثراء محتواها الورقي والإلكتروني بالدوريات العلمية.
3-1-1 تقديم برامج لتعزيز الوسطية والاعتدال في المجال الطبي بين أفراد المجتمع
3-1-2 تطوير تقديم برامج التدريب والارشاد والتوعية الطبية للمجتمع.
3-1-3 متابعة الخريجين من الكلية ومدى تأثيرهم على المجتمع.
3-1-4 تفعيل الدور الإعلامي للكلية لإبراز برامجها وأنشطتها.
3-1-5 إقامة الأيام المفتوحة لأفراد المجتمع المحلي.
3-2-1 عقد شراكات هدفها حل المشكلات الصحية البيئية والمجتمعية.
3-2-2 تنفيذ برامج تطوعية بالشراكة مع الأفراد ومؤسسات المجتمع.
3-2-3 تمثيل أطراف من المجتمع المحلي في المجلس الاستشاري للكلية.
3-3-1 المساهمة في تقديم الرعاية الصحية للمجتمع المحلي.
3-3-2 تشجيع وتحفيز منسوبي الجامعة على القيام بالعمل التطوعي لخدمة المجتمع.
3-3-3 تفعيل الخدمة المجتمعية في الكلية وأن تكون الزامية
4-1-1 تفعيل النظام الإداري الذي يسمح بالمتابعة والمحاسبة على كافة المستويات في الكلية.
4-1-2 تطوير القواعد التنفيذية المعمول بها في الكلية.
4-1-3 تطوير وتفعيل الإجراءات والأنظمة التي تعزز الوضوح والشفافية.
4-1-4 دعم وتفعيل الإجراءات والأنظمة التي تعزز مبدأ المشاركة الايجابية بالكلية.
4-1-5 إنشاء قاعدة بيانات شاملة لجميع نشاطات الكلية
4-2-1 عمل وصف وظيفي للوظائف الادارية والفنية بالكلية.
4-2-2 عمل دليل اجرائي لجميع العمليات الادارية والفنية في الكلية.
4-3-1 تشكيل فريق مختص بسلامة المبنى والسعي على تطوير مرفقاته
4-3-2 توفير خدمات فنية الأجهزة والمعامل .
4-3-3 الحرص على ان تكون بيئة المبنى جاذبة.
5-1-1 تسويق الخدمات الاستشارية والتقنية.
5-1-2 تسويق الخدمات التعليمية والتدريبية.
5-1-3 عقد شراكات مع الجهات المانحة بالمملكة لتمويل البحوث والانشطة التعليمية بالكلية